97久久精品人人爽人人爽蜜臀,欧美日韩亚洲丝袜制服,亚洲影院理伦片,国产桃色电影在线播放

香港PUMA驗廠的意義、企業進行GUESS驗廠有哪些好處? 

概述: PUMA驗廠行為守則 We at PUMA AG declare our strict adherence to the respect of Human Rights. As such, we share with our partners a commitment to high ethical standards and guarantee
本信息已過期,發布者可在"已發商機"里點擊"重發"。

刷新時間:
2023-03-29 15:05:13 點擊73829次
服務區域:
全國
聯系電話:
13302430016 邢楠
QQ:
1361078819
信用:4.0  隱性收費:4.0
描述:4.0  產品質量:4.0
物流:4.0  服務態度:4.0
默認4分 我要打分

PUMA驗廠行為守則

We at PUMA AG declare our strict adherence to the respect of Human Rights. As such, we share with our partners a commitment to high ethical standards and guarantee the following Code of Conduct: PUMA是嚴格尊重人權的。因此,我們與我們的合作伙伴應遵守道德標準并承諾做到以下幾點:


• No employment of minors. For this purpose, we consider a minor as one who is below 15 years of age, or the minimum age mandated by the applicable law, or the age for completing compulsory education, whichever of the three is higher. 不雇傭童工。童工是指低于15周歲,或當地法律規定的最低工作年齡,或應接受教育的年齡中任意一種。


• A workplace that promotes the health and safety of the workers as well as the protection and preservation of the environment. 一個兼顧員工健康安全及環保的工作環境。


• A normal workweek according to local labor law, up to a maximum of 48 hours, with a limit of 12 extra/overtime hours, including one day off for every seven-day period, as well as overtime compensation policies that are in accordance with local law. 工時應滿足當地規定的正常周工時規定,最高不能超過48小時正常工時,12小時加班工時,包括每七天休一天;加班補貼也應能滿足當地要求。


• Compensation that is respectful of basic needs and all benefits mandated by law. As a floor, payment of at least the minimum wage required by local law or the prevailing industry wage, whichever is higher. 薪酬應能滿足最低生活需求及法定的各種福利。最少也應滿足法定的最低工資標準或行業工資標準中較高的一個。


• Respect and equality, regardless of race, creed, age, sex, social origin, political views, sexual orientation, or position.尊重人權,注重公平,不因種族、宗教、年齡、性別、社會出身、政治觀、性取向或職位造成歧視。


• A workplace where there is dignity and respect, free from any form of forced labor, harassment, abuse or corporal punishment. 尊重人權的工作環境,不存在任何形式的強迫勞工,騷擾、辱罵或體罰。


• Freedom of association and the right to join unions or other work or industry related associations as well as the right to collective bargaining. 自由結社及參加任一協會、工作或行業相關組織的權利,以及集體談判的權利。

Puma驗廠清單列表

1.Business License/ Business Permit/ Tax Registration
營業執照/稅務登記證
 2.Company Profile/ organization chart/ Factory floor Layout
公司簡介/ 組織架構圖/ 工廠平面圖
 3.Company Policy / Rules and Regulations/ employee handbook
公司政策/ 廠規廠紀/ 員工手冊
 4.Inspection report or permit on fire safety or building structural quality
工廠消防驗收報告/ 廠房建筑質量驗收報告
 5.Inspection report permit on including dormitory.
6.Inspection report or permit on environmental or waste disposal plants
環保審批報告/批文,污水處理設備批文
 7.Inspection report or permit on specialized equipment including boilers, elevators, forklifts, etc.
特種設備(電梯/鍋爐)年批文
 8.qualification or license of electrician, elevator operator, welding worker, etc
9. License of company nurse/doctor
10.Fire Drill Record (program/meeting minutes/ guidelines, photos, evacuation drill, use of fire extinguishers/ hose, )
11.Organization of Health and Safety Committee
12.Meeting minutes/activities of Meetings of Safety Committee
13.First Aider Training Certificate/records
14.Accident reporting procedures, injury /illness Report/record

15.Sanitary/hygiene Permit for factory kitchen/canteen
16.Health Certificate of Kitchen workers
17.Potability test for drinking water
18.Waste Water Analysis report
19.testing report on Air quality at work place
20.Noise level testing report  at work place
21.Minimum Wage Order issued by local labor government
22.Wages policy and structure for all employees and workers
23.Payroll Record for all employees and workers ( latest 12 months)
24.Time Records  (latest 12 months)
25.Sample Pay slips or voucher.
26.Employment records/ personnel files for all workers.
27.Payment receipts for annual leave,  maternity leave, public holidays,  social insurance, etc.
28.Piece Wage computation records
29.Daily Broken Needle Report/ record

PUMA驗廠中對藥箱要求

PUMA驗廠藥箱中常用藥品配置清單

1.繃帶

2.紫藥水/酒精

3.雙氧水

4.棉花/棉簽

5.鑷子

6.剪刀

7.膠布

8.醫用手套

9.冰袋/冷敷袋

10.眼藥水 

 程序安全

  1.裝貨程序:

  裝貨的安全措施是什么?誰負責監督裝貨的過程?如何檢查集裝箱?評估價集裝箱的標準是什么?負責人是誰?發現異常時的處理程序是什么?

  答案:

  2.貨物追蹤程序:

  工廠如何確保貨物及時運送到港口或集運商處?不同的情況有不同的程序嗎?負責人是誰?有記錄嗎?記錄存放在哪兒,保存多久?發現異常時的處理程序是什么?

  答案:

  3.貨物查驗程序:

  ① 按照貨運文件清點產品的程序是什么?負責人是誰?如何進行記錄?出現異常或差異時的處理程序是什么?

  答案:

  ② 檢查所有發貨是否已正確加貼標簽、標識、稱重、清點和記錄的程序是什么?負責人是誰?

  答案:

  4.封條查驗程序:

  查驗封條的程序是什么?負責人是誰?如何進行記錄?發現異常時的處理程序是什么?

  答案:

  5.禁止卡車司機參與裝貨:

  裝貨期間卡車司機應遵循什么原則?誰負責確保卡車司機沒有參與裝貨?

  答案:

  6.非法活動檢查程序:

  發現非法活動時通知執法機關的程序是什么?進行報告的管理系統是什么?

  答案:

  7.貨運文件授權:

  誰負責編制所有貨運文件?阻止未獲授權人員接觸貨運文件的程序是什么?負責人是誰?誰有權簽署貨運文件?

  答案:

  8.集裝箱存放:

  存放空集裝箱的程序是什么?誰負責確保集裝箱已上鎖并存放在安全區域?是否制定了程序,在裝貨前重新檢查存放的集裝箱?誰負責重新檢查?

 


[本信息來自于今日推薦網]
97久久精品人人爽人人爽蜜臀,欧美日韩亚洲丝袜制服,亚洲影院理伦片,国产桃色电影在线播放
成人免费视频app| 精品日韩在线观看| 极品少妇xxxx精品少妇偷拍| 一区二区视频免费在线观看| 欧美国产欧美综合| 久久精品欧美日韩精品| 久久亚洲精精品中文字幕早川悠里| 欧美日韩精品一区二区三区| 色欧美乱欧美15图片| 91美女在线视频| www.亚洲在线| 色女孩综合影院| 欧美三级午夜理伦三级中视频| 在线欧美一区二区| 欧美日韩国产综合久久| 91精品国产全国免费观看| 精品欧美一区二区在线观看| 精品国产成人在线影院| 国产亚洲欧美激情| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 亚洲女人的天堂| 婷婷开心久久网| 久久99久久99| 不卡一区在线观看| 欧美在线免费观看亚洲| 欧美一级在线免费| 国产欧美日韩在线视频| 亚洲欧美国产77777| 石原莉奈在线亚洲三区| 高清av一区二区| 欧美亚男人的天堂| 久久亚洲影视婷婷| 亚洲一区在线免费观看| 精品写真视频在线观看| 色哟哟一区二区三区| 欧美精品一二三| 国产午夜亚洲精品不卡| 亚洲午夜视频在线| 国产成人8x视频一区二区| 欧美午夜精品久久久| 久久久久综合网| 一区二区三区**美女毛片| 国内不卡的二区三区中文字幕 | 伊人色综合久久天天| 日韩高清不卡在线| 97精品视频在线观看自产线路二| 欧美日韩国产色站一区二区三区| 国产亚洲美州欧州综合国| 天堂蜜桃一区二区三区| 成人精品高清在线| 精品国产乱码91久久久久久网站| 亚洲丝袜自拍清纯另类| 国产精品原创巨作av| 欧美精品一级二级| 亚洲一区二区在线观看视频| 国产激情精品久久久第一区二区| 欧美日韩免费不卡视频一区二区三区 | 青青草原综合久久大伊人精品优势 | 国产99久久久久久免费看农村| 欧美日韩国产高清一区二区 | 欧美一区二区三区在线| 国产精品狼人久久影院观看方式| 青椒成人免费视频| 欧美日韩日日夜夜| 亚洲精品一二三| 91污片在线观看| 亚洲国产成人午夜在线一区 | 9l国产精品久久久久麻豆| 337p粉嫩大胆噜噜噜噜噜91av| 亚洲v精品v日韩v欧美v专区| eeuss鲁一区二区三区| 久久久精品tv| 激情综合色播五月| 日韩欧美的一区| 麻豆传媒一区二区三区| 欧美一卡2卡3卡4卡| 麻豆一区二区三区| 精品少妇一区二区三区在线播放| 日本中文字幕不卡| 日韩免费一区二区| 国产伦精品一区二区三区视频青涩| 精品成人a区在线观看| 狠狠网亚洲精品| 久久精品一区二区三区不卡| 国产老妇另类xxxxx| 国产欧美日韩视频在线观看| 成人小视频免费在线观看| 国产拍欧美日韩视频二区| 成人动漫中文字幕| 亚洲免费伊人电影| 欧美日韩国产a| 久久草av在线| 中文字幕 久热精品 视频在线| 99久久精品国产毛片| 亚洲蜜臀av乱码久久精品 | 日韩国产一区二| 日韩精品在线看片z| 国产福利不卡视频| 亚洲欧洲日本在线| 欧美欧美欧美欧美首页| 久久精品国产99国产精品| 国产三级欧美三级| 欧美在线观看视频一区二区 | 欧美亚洲图片小说| 久久精品国产精品亚洲精品| 国产精品欧美久久久久无广告 | 91亚洲男人天堂| 日本不卡视频在线| 日本一区二区免费在线| 欧美色综合网站| 国产精品亚洲午夜一区二区三区 | 国产高清精品网站| 亚洲小说欧美激情另类| 精品国产一二三区| 欧美在线一二三四区| 国产精品一区二区不卡| 亚洲午夜久久久久久久久久久| 精品久久久网站| 色偷偷久久人人79超碰人人澡| 免费成人结看片| 一区二区三区日本| 欧美国产成人精品| 日韩欧美国产一区二区三区 | 欧美激情中文字幕| 欧美电影一区二区| 一本到不卡免费一区二区| 九色综合国产一区二区三区| 亚洲免费观看高清完整版在线观看熊| 日韩一级视频免费观看在线| 91丨porny丨国产入口| 狠狠色丁香婷婷综合| 五月天国产精品| 亚洲男帅同性gay1069| 国产精品免费视频观看| 欧美精品一区二区不卡| 欧美精品高清视频| 91黄视频在线| 91污在线观看| av在线播放成人| 成人丝袜18视频在线观看| 久久电影网站中文字幕| 日韩av在线播放中文字幕| 一区二区三区欧美日| 国产精品免费人成网站| 欧美国产成人在线| 欧美国产成人在线| 国产精品免费丝袜| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟| 久久久久久久免费视频了| 欧美一区二区三区四区高清| 717成人午夜免费福利电影| 欧美日韩国产高清一区二区| 欧美日韩视频在线观看一区二区三区 | 天堂久久久久va久久久久| 亚洲高清免费观看 | 国产精品资源站在线| 麻豆精品一区二区三区| 蜜臀av一区二区在线免费观看| 日韩精品福利网| 蜜桃av噜噜一区| 国产一区二区三区在线观看免费视频| 久久精品免费看| 国产电影一区二区三区| 成人免费毛片高清视频| 色噜噜夜夜夜综合网| 欧美亚洲一区二区在线观看| 91精品国产手机| 精品捆绑美女sm三区| 欧美精品一区在线观看| 国产欧美一区二区精品婷婷| 亚洲丝袜精品丝袜在线| 亚洲一区二区三区四区中文字幕| 亚洲午夜久久久久久久久电影院| 天天操天天干天天综合网| 美女视频黄久久| 懂色av一区二区三区蜜臀| 日本精品视频一区二区三区| 欧美日韩精品久久久| 日韩亚洲欧美在线观看| 日本一区二区三区四区| 亚洲大片免费看| 国产一区二区三区四区五区美女| av一本久道久久综合久久鬼色| 色94色欧美sute亚洲13| 精品日韩一区二区三区| 亚洲欧洲av在线| 蜜臀av亚洲一区中文字幕| 成人性生交大片免费看视频在线| 欧美揉bbbbb揉bbbbb| 久久九九99视频| 香蕉久久一区二区不卡无毒影院| 黄一区二区三区| 欧美性猛交xxxxxxxx| 久久久综合网站| 五月天欧美精品| 成人免费高清视频| 欧美一级二级三级乱码| 亚洲女同女同女同女同女同69| 韩国成人精品a∨在线观看| 91亚洲精品一区二区乱码|