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好孕媽媽:四步教你挑選靠譜的月嫂、育兒嫂免費培訓(xùn)機構(gòu) 

概述: 鳳凰網(wǎng)/時時企聞網(wǎng)觀 隨著人們生活水平的不斷提升,以月嫂、育兒嫂為首的家政服務(wù)作為發(fā)展?jié)摿薮蟮某柈a(chǎn)業(yè),在近幾年實現(xiàn)了持續(xù)的高速增長。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,我國家政服務(wù)的市場總規(guī)模保持著年
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鳳凰網(wǎng)/時時企聞網(wǎng)觀

隨著人們生活水平的不斷提升,以月嫂、育兒嫂為首的家政服務(wù)作為發(fā)展?jié)摿薮蟮某柈a(chǎn)業(yè),在近幾年實現(xiàn)了持續(xù)的高速增長。據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,我國家政服務(wù)的市場總規(guī)模保持著年均20%左右的增速。然而,快速發(fā)展與有效人員供給不足產(chǎn)生的矛盾導(dǎo)致整個行業(yè)備受詬病,提升服務(wù)質(zhì)量迫在眉睫。

2019年,國務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于促進家政服務(wù)業(yè)提質(zhì)擴容的意見》(簡稱"家政36條")與《職業(yè)技能提升行動方案(2019-2021年)》,明確提出要加大崗前培訓(xùn)和"回爐"培訓(xùn)工作力度。此后,全國各地紛紛響應(yīng),北京更是印發(fā)了《北京市職業(yè)技能提升行動實施方案(2019-2021年)》,號召各大家政培訓(xùn)企業(yè)積極開展免費職業(yè)培訓(xùn),掀起了家政服務(wù)業(yè)的培訓(xùn)熱潮。

然而從傳統(tǒng)走來的家政培訓(xùn)行業(yè)魚目混雜,很多從業(yè)人員并不知道該如何挑選正規(guī)、有實力的培訓(xùn)機構(gòu)。在此,由北京市商務(wù)局、人社局、發(fā)改委評定的"家政服務(wù)提質(zhì)擴容領(lǐng)跑者"企業(yè)——好孕媽媽提醒,可以從以下四個方面來甄選靠譜的培訓(xùn)單位。

一、大品牌,更值得信賴

在"雜牌"叢生的家政培訓(xùn)市場中,信任危機無處不在,只有擁有良好的品牌形象才能保持長久的競爭力和辨識度,從而贏得更多從業(yè)人員和消費者的信賴。好孕媽媽作為全國領(lǐng)先的母嬰護理平臺,自成立之日起就秉承"用心服務(wù)好每一個家庭"的使命,為超過12萬家庭提供了高品質(zhì)母嬰護理服務(wù),成為母嬰護理行業(yè)的標桿。成立6年來,業(yè)務(wù)已覆蓋全國36座城市、46家直營門店,員工3000余名,為母嬰護理行業(yè)輸送了大批專業(yè)護理人才,是目前業(yè)內(nèi)規(guī)模最大、培訓(xùn)質(zhì)量最高的母嬰護理人才輸出基地,被譽為"培訓(xùn)精英護理師的黃埔軍校"。

二、醫(yī)護背景專業(yè)師資,更權(quán)威

一個好的培訓(xùn)機構(gòu),強大的師資力量不可或缺。月嫂、育兒嫂、家政從業(yè)人員要想實現(xiàn)專業(yè)素質(zhì)和技能的提升,離不開專業(yè)老師的悉心指導(dǎo),而培訓(xùn)機構(gòu)要想健康長久經(jīng)營,也需要專業(yè)師資團隊的鼎力支持。與其他培訓(xùn)機構(gòu)相比,好孕媽媽在師資力量上更勝一籌。不僅組建了一支500余名有醫(yī)護背景的全職師資團隊,所有的教學(xué)團隊均配備護理專家+專職講師+助教等師資標準,還創(chuàng)立了"360°關(guān)愛與尊重"教學(xué)理念,讓每一位學(xué)員都能學(xué)有所獲,學(xué)有所成。

三、專業(yè)課程研發(fā),成就精英護理人才

培訓(xùn)終究是為了獲得一技之長,如果沒有強悍的專業(yè)課程支撐,培訓(xùn)機構(gòu)的任何承諾都是"空中樓閣"。因此,選擇一家靠譜的家政培訓(xùn)機構(gòu),專業(yè)課程在影響因素中絕對名列前茅。對于好孕媽媽來說,專業(yè)課程的提升也是其孜孜不倦的追求。依托"專業(yè)技能+職業(yè)發(fā)展"的全面培訓(xùn)體系,以及"科學(xué)技能+暖心服務(wù)"的培訓(xùn)理念,好孕媽媽建立了"三大體系+九大領(lǐng)域"的專業(yè)課程,并采用"場景化+實用化"的教學(xué)模式,讓學(xué)員可以做到理論學(xué)習(xí)和實操相結(jié)合,成為實用的精英護理人才。

四、完善的就業(yè)保障,實現(xiàn)輕松上崗

作為培訓(xùn)機構(gòu),就業(yè)是衡量其是否正規(guī)有效的終極標準。很多從業(yè)人員在通過培訓(xùn)拿到技能證書后,只能放在家里"吃灰",根本派不上用場,嚴重違背了培訓(xùn)的初衷。深諳培訓(xùn)之道的好孕媽媽經(jīng)過6年的精耕,建立起了課程培訓(xùn)、證書頒發(fā)、就業(yè)推薦等完整生態(tài)鏈條。并且作為創(chuàng)立之初就布局母嬰護理培訓(xùn)和服務(wù)兩端的專業(yè)平臺,近年來,好孕媽媽不僅輸出了大量月嫂、育兒嫂等專業(yè)人才,就業(yè)率更是高達98%。

目前,好孕媽媽積極響應(yīng)北京市提質(zhì)擴容號召,推出了免費專項培訓(xùn)活動,年齡在16歲-50歲之間的下崗職工、進城務(wù)工人員、就業(yè)困難群眾等均可報名參加,提交資料審核通過后,就可以享受好孕媽媽的免費培訓(xùn)、免費食宿、免費頒發(fā)技能證書、免費推薦北京就業(yè)等一條龍服務(wù),幫助想在月嫂、育兒嫂、家政服務(wù)方面從業(yè)的人群盡快開啟就業(yè)的大門。

在家政服務(wù)成為保障和改善民生的重要關(guān)口下,如何改變培訓(xùn)亂象,提升服務(wù)質(zhì)量、增加有效供給成為行業(yè)各界共同關(guān)注的焦點。好孕媽媽通過深入踐行"家政36條"提質(zhì)擴容的精神,不斷加強培訓(xùn)實力,全面提升從業(yè)人員專業(yè)化水平的同時吸納更多人員進入行業(yè),全力推動"小切口"解決"大民生"。

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